Redacción / La Voz de Michoacán Morelia, Michoacán. Durante todo el año hay diferentes periodos en el que los estudiantes y muchos empleados tienen la oportunidad de pasar unos días sin trabajo y tener vacaciones, y las primeras de este 2024 es en Semana Santa, lo que significa que te diremos cuáles son las fechas indicadas para este año. PUBLICIDAD Debes saber que cada año este periodo cambia de días, por lo que no siempre cae en las mismas fechas, y es necesario que las conozcas para que puedas planificar tus vacaciones. El Instituto Nacional de los Pueblos Indígenas (Inpi) informó que la Semana Santa, o Semana Mayor, es una celebración anual con raíces en la fe cristiana católica y que se conmemora en México año con año. De acuerdo con el calendario lunar, será desde este domingo 24 al sábado 30 de marzo. Siendo el último día de festejo el 31 del mes ya mencionado culminando con el Domingo de Resurrección. PUBLICIDAD Los días que en algunos empleos se descansa es el próximo Jueves y Viernes Santo, que serán el 28 y 29 de marzo. ¿Se paga doble por trabajar en Semana Santa? Aunque estos días no están registrados en el calendario de Semana Santa, debes saber que el empleador tampoco está obligado a pagar doble estas fechas ya que no son parte de la Ley Federal del Trabajo. Es decir, esto dependerá del giro de tu empresa para saber si estos días tendrás descanso o si tendrás que trabajar en tu jornada laboral de manera ordinaria. ¿Cuándo salen de vacaciones los estudiantes? De acuerdo con el calendario escolar de la SEP, los estudiantes de educación básica en México, tendrán estas fechas como un descanso de las clases ordinarias y estas se aplican para todos los alumnos del país. Las fechas del calendario escolar son del 25 de marzo hasta el 5 de abril lo que significa que regresarán a las aulas el próximo lunes 8 del mismo mes. Es decir, habrá dos semanas en la que los alumnos tendrán días libres para no asistir a clases, lo que significa que después podrían ser la entrega de calificaciones del primer periodo. No olvides consultar en tu empresa si habrá días de descanso para los empleados, así como comenzar a planear tus vacaciones.